杭州养老保险退休后能领多少？杭州养老保险缴费比例?

杭州养老保险退休后能领多少？

目前杭州最低工资交15年养老保险，按现在的社平工资，退休金约为1500元左右。温馨提示：

1.想要拿高一点的退休工资，就要提高养老保险的缴费基数和缴费年限，也就是说现在要尽量争取按高一点的工资去交养老保险;

2.最低工资交15年养老保险，按现在的社平工资，退休金约为1000元;

3.办理退休的时间为达到退休年龄的生日当月月初。

二

杭州多少岁可以领养老金

年满60周岁，未享受退休(退职)以及《杭州市基本养老保障办法》规定的各类待遇的城乡居民，符合以下条件，可以按月领取养老金：

1、本政策施行时，已年满60周岁，未享受退休(退职)以及《杭州市基本养老保障办法》规定的各类待遇的城乡居民，不用缴费，可以按月领取基础养老金;

2、本政策施行时，距领取年龄不足15年的，按年缴费养老保险的;

3、本政策施行时，距领取年龄15年以上的，累计缴费年限不少于15年。

通过上文的解释，我们可以了解养老金有多少需要看当地的平均工资是多少，退休金是有一定的计算公式的，具体多少和多个因素有关系。

杭州养老保险缴费比例?

用人单位每月按单位缴费基数的14%缴纳基本养老保险费，单位缴费基数按当月全部职工工资总额计算确定。计算单位缴费基数时，职工个人当年月平均工资低于上年度全省在岗职工月平均工资60%的，按60%计入;高于300%的，按300%计入。有参加职工基本养老保险人员的国家机关、事业单位、社会团体，单位缴费基数按本单位参保职工缴费基数之和确定。

职工个人每月按本人缴费基数的8%缴纳基本养老保险费。缴费基数按其上年度月平均工资计算确定，上年度月平均工资低于上年度全省在岗职工月平均工资60%的，按60%核定，高于300%的，按300%核定。

依照《杭州市基本养老保障办法》，参加职工基本养老保险的个体工商户、未在用人单位就业的本市户籍城乡居民，每月按个人缴费基数的18%缴纳基本养老保险费。有雇工的个体工商户，雇主的基本养老保险费由其本人全额缴纳;雇工的基本养老保险费，由本人按缴费基数的8%缴纳，其余10%由雇主缴纳。

个人缴费基数按参保人员上年度月平均实际收入(月平均工资)确定，上年度月平均实际收入(月平均工资)低于上年度全省在岗职工月平均工资80%的，按80%核定;高于300%的，按300%核定。

本办法实施后，年满16周岁及以上的新增征地农转非人员(含撤村建居人员，下同)应纳入职工基本养老保险，财政给予缴费补贴。

市区征地农转非人员按缴费基数的18%一次性缴纳15年的基本养老保险费。缴费基数按缴费时上年度全省在岗职工平均工资的80%确定。年满60周岁以上的人员，可选择降低缴费标准，自60周岁起，年龄每增加一岁，一次性缴费额降低5%，依次递减至70周岁，70周岁后不再递减。财政按缴费额的一定比例给予补贴。市区征地农转非人员已按职工基本养老保险办法参保缴费的，同等享受财政补贴。